Themen: Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitsrecht, arbeitsrechtliche Sonderthemen
Wolfgang
Bergau
Jahrgang 1950
Fachhochschulstudium mit Abschluss Sozialarbeiter (Diplom). Mehrjährige Tätigkeit
als freigestellter Gesamtbetriebsratsvorsitzender Zusatzstudium "Erwachsenenbildung"
an der Fernuniversität Hagen (vier Semester). Seit 2007 Freiberufliche Tätigkeit
als Referent für Betriebsratsseminare, sowie Coaching, Beratung und Mediation.
Schwerpunkte:
Einstieg für neu gewählte Betriebsräte; BetrVG und Spezialthemen aus der betrieblichen
Praxis; Workshops zur praktischen Umsetzung der Rechte und Pflichten des Betriebsrates:
Augenhöhe erreichen - wie?; Verhandlungsführung und Schriftwechsel mit dem
Arbeitgeber; Teambildung und Konfliktbewältigung im Betriebsrat; Strategieentwicklung;
BR-Arbeit in Betrieben ohne Tarifvertrag; Arbeitsgerichtsverfahren und Einigungsstelle
Susanne
Gruber
Jahrgang 1967
Studium der Rechtswissenschaften in Mainz.
Seit 1995 selbstständige Rechtsanwältin in Wiesbaden überwiegend auf dem Gebiet
des Arbeitsrechts. Ferner ist die Referentin seit mehreren Jahren in der Gewerkschaftsberatung
sowohl im Individualarbeitsrecht als auch im Kollektivarbeitsrecht und im
Tarifrecht tätig.
Die Referentin steht für folgende Themenbereiche zur Verfügung:
Individualarbeitsrecht: Begründung und Inhalt des Arbeitsverhältnisses
Aufhebungsvertrag, Kündigung und Kündigungsfolgen Teilzeitbefristungsgesetz:
Teilzeit und befristete Arbeitsverträge; Befristungsgründe
Elternzeit und Wiedereinstieg
Mobbing
Kollektivarbeitsrecht: Betriebsverfassungs- und Personalvertretungsrecht;
Schwerpunkt Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates
Margarete
Hoffmann
Jg. 1958, Studium der Rechtswissenschaften und Slawistik an der Ruhr-Universität Bochum; seit 1996 niedergelassene Anwältin und seit 2001 Fachanwältin für Arbeitsrecht. Sie ist Mitglied in folgenden Verbänden:
Arbeitsgemeinschaft der Fachanwälte für Arbeitsrecht; Deutscher Arbeitsgerichtsverband;
Verband der Polnischsprachigen Juristen; Deutsch Polnische Juristenvereinigung.
www.margarete-hoffmann.de
Als Referentin steht Sie unseren Kunden zu folgenden Themen zur Verfügung:
BetrVG; Betriebsvereinbarungen/Tarifvertragsrechts; Betriebsbedingte Kündigungen;
personenbedingte Kündigungen; Begründung des Arbeitsverhältnisses; der neue
Tarifvertrag TVöD; der neue Tarifvertrag TdL; Einigungsstelle; Verhandlungen
zum Abschluss Interessenausgleich und Sozialplan; Mutterschutz und Elternzeit;
Betriebe ohne Tarifbindung; das Teilzeit- und Befristungsgesetz; Leiharbeitnehmer
Thomas
Klaes
Jahrgang 1969, Studium der Rechtswissenschaft an der Rheinischen Friedrich-Wilhelm-Universität zu Bonn. Rechtsanwalt seit 1998, zudem Fachanwalt für Arbeitsrecht in Köln. Rechtsanwalt Klaes ist schwerpunktmäßig im Bereich des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts tätig und vertritt bundesweit die Interessen seiner Mandanten. Als Referent hat er jahrelange Erfahrung in der Schulung u.a. von Betriebsräten. Daneben zahlreiche Veröffentlichungen auch zu arbeitsrechtlichen Themen. Zudem vertritt er Betriebsräte in Einigungsstellen.
Rechtsanwalt Klaes ist Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Arbeitrecht im
Deutschen Anwaltverein zu Berlin, im Deutschen Juristentag zu Bonn, im Deutschen
Arbeitsgerichtstag zu Köln sowie im Deutschen- und Kölner Anwaltverein.
www.klaes-schoene.de
Daniela
Marquart
1962 in Siegen, Deutschland, geboren.
1986 Abschluss an der Uni-GH Siegen, Diplom I, Fachrichtung Diplom-Sozialpädagogik,
2000 Abschluss an der Uni-GH Siegen, Diplom II, Fachrichtung Diplom Pädagogik,
2005 Certified Disability Management Professional, CDMP
Von 1997 bis 2001 in einem Consulting Unternehmen im Bereich Qualifizierung, Arbeits- und Gesundheitsschutz tätig, bis 2004 als freiberufliche Trainerin und Dozentin (Themen u.a. psych. Belastungen am Arbeitsplatz, Arbeits- und Gesundheitsschutz, Kommunikations- und Bewerbungstraining, Moderation und Präsentation), 2004 bis 2006 IQPR (Institut für Qualitätssicherung in Prävention und Rehabilitation an der deutschen Sporthochschule Köln) im Bereich Disability Management und betriebliches Gesundheitsmanagement. Seit 2005 als Dozentin im Ausbildungs- und Fortbildungsbereich des Disability Managements im Einsatz.
Veröffentlichungen:
workshop SIGMA, "Screening-Instrument zur Bewertung und Gestaltung von menschengerechten
Arbeitstätigkeiten", 1999 SIC
in Praxis in NRW. Gesünder arbeiten im ambulanten Pflegedienst. Schriftenreihe:
Innovativer Arbeitsschutz Nr. 3, 2003 Landesanstalt für Arbeitsschutz
des Landes NRW
IQPR, "Ergebnisse einer Befragung von kleinen und mittleren Unternehmen zur
frühzeitigen Eingliederung von Mitarbeitern nach längerer Krankheit",
Juli 2005
Mach- und Tagewerk, Dokumentation zur Fachtagung Innovation und Betriebspolitik,
Juni 2006, "Innovation, Geschwindigkeit und Flexibilität - Was wird aus
den Anderen?"
Zusätzliche Kompetenzen:
Anwenderin des Arbeitsplatzanalyseinstruments SIGMA (Screening-Instrument
zur Bewertung und Gestaltung von menschengerechten Arbeitstätigkeiten)
und IMBA (Erstellen von Fähigkeits- und Anforderungsprofilen am Arbeitsplatz),
Sicherheitsbeauftragten Zertifikat Teil 1 und 2 der Verwaltungsberufsgenossenschaft.
Über 10 Jahren begleitete er Betriebsräte als Referent und Berater.
Am 26. April 2008 starb Alfred Ruthard.
geb. 1954 in Dortmund. Er blickt auf eine 14 Jährige Betriebsratstätigkeit, als Betriebsratsvorsitzender zurück. Heute ist er tätig als freiberuflicher Berater, Teamer, Referent. Ausbildung als Diplom-Rhetoriktrainer.
Schwerpunkte:
Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitsschutzrecht, Rhetorik, Gesprächs-/Verhandlungsführung,
Kommunikation
Jahrgang 1973, geboren in Kiel. Studium der Rechtswissenschaften an der Christian-Albrechts Universität zu Kiel. Fachanwalt für Arbeitsrecht
Während des Referendariats war er Stationsreferendar bei der Nordmetall
und dem Unternehmensverband Kiel. Seit 2004 ist Herr Tunçel als Rechtsanwalt
mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht tätig.
Seit Februar 2007 Rechtsanwalt in der Kanzlei Aykaç, Wicklein, Yilmaz und
Tunçel. Berät auch in der türkischen Sprache.
Grigori
Winbeck
Geboren am 15.09.1968
Nach dem Abitur Systemadministrator bei der Fa. Sportsworld in Hamburg, 3
Jahre BR-Vorsitzender.
Diplom-Studium der Soziologie an der TH Darmstadt.
Schwerpunkte: Betriebsverfassungsrecht, Individual- und Kollektivarbeitsrecht,
Kündigungsschutzrecht, Berater bei Sozialplan- und Interessenausgleichverhandlungen,
Berater bei Fusionen (Verschmelzungen), Berater in Arbeitszeitfragen
Themen: Rhetorik, Sucht, Konfliktmanagement, Mobbing, Arbeits- und Gesundheitsschutz
Alexander
Ottlik M.A.
Geboren in Nürnberg. Schauspiel- und Sprechausbildung an der Otto-Falckenberg-Schauspielschule.
Fünf Jahre Gastschauspieler am "Staatstheater Nürnberg" und am "Jungen
Bayrischen Landestheater". Studium der Pädagogik, Psychologie und Kinder-
und Jungendpsychiatrie an der Ludwig-Maximilians-Universität München,
mit den Schwerpunkten Teamklimaprozesse, Mobbing, Aggression und Beratung.
Drei Semester Leitung des Präsentations- und Rhetorikseminars "Redewerkstatt"
an der Ludwig- Maximilians-Universität München.
Zusatzqualifikationen in "Veranstaltungsmanagement", "BWL", "Ziel- und Lösungsorientierte
Gesprächsführung" (systemisch) und "Motivierende Gesprächsführung
(MI)" i.A.
Seit Mai 2006 Mitarbeiter bei Blaues Kreuz München (Suchtberatung).
